引き締め
2008年 07月 25日
今日も新たに4名の事業主の方からご依頼を頂きました。
下半期に入り、顧客拡大中です。
所内の引き締めを行っています。
ままごとのような仕事ぶりではこの先立ち行かない。
そういう危機感があります。
ベンチャースピリット というタイトルのこのエントリーは参考になります。
弊所も、
脱落者が出るたびに事務所が締まっていくのを実感しています。
「こういう人はダメなんだ」
そういうことが肌で感じられるからです。
また、事務所に残ることが自身の頑張りの証明にもなります。
弊所には、ぶら下がり、あぐらをかくような場所はない。
中途半端な意識の社員が長居できるような会社は、逆にその体質を疑われる。
ベンチャー、創業期の会社は特にそうなのだと思います。
下半期に入り、顧客拡大中です。
所内の引き締めを行っています。
ままごとのような仕事ぶりではこの先立ち行かない。
そういう危機感があります。
ベンチャースピリット というタイトルのこのエントリーは参考になります。
弊所も、
脱落者が出るたびに事務所が締まっていくのを実感しています。
「こういう人はダメなんだ」
そういうことが肌で感じられるからです。
また、事務所に残ることが自身の頑張りの証明にもなります。
弊所には、ぶら下がり、あぐらをかくような場所はない。
中途半端な意識の社員が長居できるような会社は、逆にその体質を疑われる。
ベンチャー、創業期の会社は特にそうなのだと思います。
by hukiagekeiri
| 2008-07-25 00:31
| 仕事
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